– En la localidad se entregaron obras por más de 1.300 millones de pesos.
Por: Pablo Sierra
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El acto de graduación se realizará en el Auditorio de la Corporación Ruta N Medellín
El viernes 13 de diciembre de 1:00 p.m. a 4:00 p.m. en el Auditorio de la Corporación Ruta N Medellín, ciento treinta (130) estudiantes del Instituto de Educación Consuelo Montoya Gil de Comfenalco Antioquia, reciben orgullosamente su título como bachilleres académicos.
Estos estudiantes se titularán gracias al acompañamiento que Comfenalco Antioquia les ha brindado a través de su programa de educación formal, el Fondo de Solidaridad, Fomento al Empleo y Protección al Cesante FOSFEC y el convenio de cobertura educativa de la Alcaldía de Medellín, proceso que realizaron los nuevos bachilleres sin ningún costo y que les abrirá puertas para iniciar sus estudios profesionales, técnicos o tecnológicos.
El acto de graduación estará presidido por el Director de la Caja Jorge Alejandro Gómez Bedoya, el gerente de Servicios Sociales, Gustavo Trujillo Aramburo y la rectora del Instituto de Educación, Carolina Franco Giraldo.
“En Comfenalco Antioquia creemos en la educación como pilar fundamental para aportarle todos los días mejores ideas al país que nos necesita a todos, que nos pide la unión de voluntades, de esfuerzos y compromisos personales e interistitucionales”. Afirmó Jorge Alejandro Bedoya, director de Comfenalco Antioquia.
En la filosofía de Comfenalco está enmarcada la inclusión y la construcción de una sociedad más equitativa e incluyente, por esto, dentro de sus procesos de educación la edad no es una barrera, hecho por el cual este viernes se gradúan jóvenes desde los 17 años y adultos hasta los 64 años.
“En Comfenalco estamos convencidos que hoy le entregamos a Medellín personas con valores y preparados para hacer de esta ciudad, que tanto queremos, un mejor lugar para vivir”. Agregó Gómez Bedoya.
Comfenalco Antioquia cree en la educación como pilar fundamental para resolver conflictos, mejorar la calidad de vida de más antioqueños y brindar más y mejores oportunidades laborales.
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El acto de graduación se realizará en el Auditorio de la Corporación Ruta N Medellín
El viernes 13 de diciembre de 1:00 p.m. a 4:00 p.m. en el Auditorio de la Corporación Ruta N Medellín, ciento treinta (130) estudiantes del Instituto de Educación Consuelo Montoya Gil de Comfenalco Antioquia, reciben orgullosamente su título como bachilleres académicos.
Estos estudiantes se titularán gracias al acompañamiento que Comfenalco Antioquia les ha brindado a través de su programa de educación formal, el Fondo de Solidaridad, Fomento al Empleo y Protección al Cesante FOSFEC y el convenio de cobertura educativa de la Alcaldía de Medellín, proceso que realizaron los nuevos bachilleres sin ningún costo y que les abrirá puertas para iniciar sus estudios profesionales, técnicos o tecnológicos.
El acto de graduación estará presidido por el Director de la Caja Jorge Alejandro Gómez Bedoya, el gerente de Servicios Sociales, Gustavo Trujillo Aramburo y la rectora del Instituto de Educación, Carolina Franco Giraldo.
“En Comfenalco Antioquia creemos en la educación como pilar fundamental para aportarle todos los días mejores ideas al país que nos necesita a todos, que nos pide la unión de voluntades, de esfuerzos y compromisos personales e interistitucionales”. Afirmó Jorge Alejandro Bedoya, director de Comfenalco Antioquia.
En la filosofía de Comfenalco está enmarcada la inclusión y la construcción de una sociedad más equitativa e incluyente, por esto, dentro de sus procesos de educación la edad no es una barrera, hecho por el cual este viernes se gradúan jóvenes desde los 17 años y adultos hasta los 64 años.
“En Comfenalco estamos convencidos que hoy le entregamos a Medellín personas con valores y preparados para hacer de esta ciudad, que tanto queremos, un mejor lugar para vivir”. Agregó Gómez Bedoya.
Comfenalco Antioquia cree en la educación como pilar fundamental para resolver conflictos, mejorar la calidad de vida de más antioqueños y brindar más y mejores oportunidades laborales.
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La Caja recibió el Reconocimiento Empresarial en Sostenibilidad del Área Metropolitana del Valle de Aburrá, en la categoría Plata, que exalta a las compañías líderes, que promueven la gestión social, el uso eficiente de los recursos naturales, buenas prácticas relacionadas con la producción, el consumo sostenible y la prevención de la contaminación.
El premio lo recibieron Nancy Consuelo Ramírez, gerente de Vivienda e Infraestructura de Comfenalco Antioquia y el equipo ambiental de la Caja, en el Country Club Ejecutivos de Medellín.
Diana Milena Bustos Castellano, analista Ambiental de Comfenalco Antioquia, explicó que la Caja demostró ir más allá de la norma con el liderazgo de programas de sensibilización ambiental a sus colaboradores con cursos de sostenibilidad, así como por la participación en programas de posconsumo y compromiso en gestión ambiental, sumado a las estrategias sociales de la entidad, que impactan positivamente a la población antioqueña.
Asimismo, hace cerca de un año Comfenalco firmó un convenio con EPM para que la sede de Palacé, donde trabajan aproximadamente 600 personas, operara con Energía Verde, es decir, energía generada por medio de fuentes 100% renovable, certificada por medio de RECs Internacionales (I-RECs).
“Al sumarnos al tránsito de consumo de energía generada con fuentes renovables, demostramos nuestro liderazgo y verdadero compromiso con la mitigación del cambio climático”, agrega Diana.
Comfenalco también innovó con la implementación de un dispositivo que fue instalado en la sede la Playa para eliminar bacterias para que las personas respiren un aire más puro.
El Área Metropolitana también reconoció la inclusión de los criterios de selección de sostenibilidad en el manual de contratación, los proyectos de inclusión social; la actividad de pintar de grafitis en los muros externos del Parque Club Comfenalco Guayabal, con la temática especies polinizadores.
Igualmente, se resaltó la sensibilización que brindamos durante el Foro Internacional de Educación Inicial de Medio Ambiente, que se realizó el pasado 10 y 11 de octubre.
La Caja postuló sus buenas prácticas y acciones innovadoras y luego de recibir auditorías y visitas de evaluación de parte del Área Metropolitana y el Icontec, demostró su esfuerzo para tener un territorio más sostenible y ser ejemplo para otras compañías.
“Más allá del reconocimiento, los requerimientos de la convocatoria dan un norte sobre qué debemos cumplir para que la compañía sea sostenible, vaya por buen camino, innove y mejore cada día. Recordemos que la sumatoria de las buenas acciones de nuestro diario vivir nos hace ser más sostenible así sean pequeñas”, concluye Diana.
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El gobernador de Antioquia, Luis Pérez Gutiérrez, en compañía del alcalde y la directora Regional del ICBF, entregaron a la comunidad el Centro de Desarrollo Infantil “La Aldea” en el municipio de La Ceja.
– El nuevo CDI tiene un espacio de 2.396m² construidos donde se atenderá 320 niños y niñas de las familias más vulnerables del Municipio.
En el marco de una agenda concertada con la alcaldía de La Ceja, se realizó la apertura del Centro de Desarrollo Infantil “La Aldea”, ubicado en cercanías al colegio Salesiano Santo Domingo Savio, donde el gobernador de Antioquia, Luis Pérez Gutiérrez, el alcalde del municipio de la Ceja, Dr. Elkin Ospina Ospina la directora Regional del ICBF, Dra. Selma Roldán Tirado y la gerente de Infancia, Adolescencia y Juventud, Erica Ramírez Pérez, serán esperados por un grupo de niños con sus familias, para dar la apertura oficial al nuevo CDI, con la realización de una presentación artística de parte de los niños, se hará la develación de la placa y un recorrido por las nuevas instalaciones.
El Centro de Desarrollo Infantil “La Aldea” es un proyecto que se desarrolló pensando en un ambiente de calidad para brindar la atención integral a 320 niños y niñas más vulnerables del municipio y del sector La Aldea, el cual no contaba con un equipamiento de este tipo que pudiera satisfacer la necesidad de atención de los niños y niñas menores de 5 años.
Este CDI tiene un espacio de 2.396m² construidos que incluyen: 16 salas de desarrollo, 1 sala cuna, sala múltiple, zona de servicios, enfermería, cocina, comedor, unidades sanitarias, zona administrativa, zona exterior, huerta, y juegos infantiles, todo lo anterior distribuido en tres bloques de un solo nivel, lo que facilita el acceso a toda la población beneficiaria.
La inversión total para obras de construcción, dotación y funcionamiento del Centro de Desarrollo Infantil – CDI “La Aldea” ascendió a $3.792.234.321 millones de pesos. En el 2017 se firmó un Convenio Interadministrativo de Colaboración entre la gerencia de Infancia, Adolescencia y Juventud de la gobernación de Antioquia y el municipio de La Ceja, por valor de $1.500.000.000 para la construcción del CDI.
El aporte de la nación en cabeza del ICBF ascendió a la suma de $344.951.631 los cuales fueron invertidos para la dotación, el resto de recursos que asciende a $1.947.282.690 millones fueron dispuestos por la administración municipal para obras de construcción de este Centro de Desarrollo Infantil.
En este gobierno se apoyó la adecuación y construcción de 10 Centros de Desarrollo Infantil con una inversión cercana a los 8.000 millones de pesos por parte del departamento y se espera que cada vez más niños y niñas se beneficien de estos servicios.
Por: María Camila Ospina
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– Según el Observatorio de Contratación Pública de la Cámara Colombiana de Infraestructura – CCI, la gobernación de Antioquia es la entidad de orden departamental con mayor número de oferentes presentados en los procesos de contratación.
– Durante la administración departamental ‘Antioquia Piensa en Grande’ 2016 – 2019 se han presentado 7.869 oferentes en 235 procesos adjudicados.
En la intervención de la Cámara Colombiana de Infraestructura – CCI en panel “El Balance de los Pliegos – tipo” realizado en el Congreso Nacional de la Infraestructura, se socializaron los resultados del Observatorio de Contratación, en el cual se muestra el comportamiento de la contratación en el país, referido al sector de infraestructura de transporte, realizando una revisión detallada de los pliegos de selección de las entidades, tanto para los procesos de obra pública (licitación pública), como los de estudios, diseños e interventorías (concursos de méritos).
La gobernación de Antioquia continúa siendo líder en las buenas prácticas de contratación, este año, según el análisis entre el mes de abril y agosto, el Observatorio mostró que el gobierno Antioquia Piensa en Grande es la entidad de orden departamental con mayor pluralidad de oferentes en los procesos de contratación pública. Solo en 2019 se adjudicaron 55 procesos con cerca de 1.766 oferentes, y durante el cuatrienio 2016 – 2019 se adjudicaron 235 procesos con 7.869 oferentes.
Para el secretario de Infraestructura Física, Gilberto Quintero Zapata, “este resultado muestra claramente el compromiso del gobierno departamental en la construcción de obras viales en el departamento, que hoy tienen como pilar fundamental la honestidad y transparencia; y además nos convierte en ejemplo para el país al ser una entidad con buenas prácticas de contratación, al permitir la participación de alrededor de 70 de proponentes por licitación pública”.
El trabajo y compromiso por demostrar la transparencia y legalidad en la contratación pública continúa siendo un factor fundamental en el desarrollo de grandes proyectos de infraestructura que hoy adelanta el departamento de Antioquia.
Por: Sandra Agudelo
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Trabajo sí hay con la Agencia de Gestión y Colocación de Empleo de Comfenalco Antioquia
Gracias a la gestión de la Agencia, muchos habitantes del Departamento acceden a oportunidades de empleo en las diferentes regiones. Entre las opciones disponibles hay 104 cargos para Medellín, entre ellos: asesor comercial, analista desarrollador, ejecutivo de ventas, conductor, visitador médico, operario de confección, mesero, barman, ejecutivo comercial, jardinero, contador, profesional en seguridad y salud en el trabajo, entre otros.
Son cerca de 446 vacantes que la Agencia de Gestión y Colocación de Empleo de Comfenalco Antioquia ofrece esta semana en las diferentes regiones del departamento.
Para todas las regiones hay diversas vacantes: para, Suroeste 88, Magdalena medio 12, Urabá 16, Bajo Cauca 3. De esta manera la Caja continúa generando oportunidades de empleo y la consecución de perfiles idóneos para desempeñar los cargos disponibles en las empresas.
Los interesados pueden consultar el detalle por región en la página web www.comfenalcoantioquia.com.
Gracias al trabajo comprometido de Comfenalco Antioquia y del Ministerio de Trabajo se han generado nuevas opciones a los trabajadores y a los empresarios antioqueños que requieren avanzar en sus procesos de selección para contratar personal debidamente evaluado y calificado.
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• Esta Alianza busca brindar a sus clientes una oferta competitiva de suministro de energía proveniente de parques eólicos y solares, así como de proyectos de autogeneración solar
• Permite poner al servicio de los clientes la suma del conocimiento y experiencia de EPM en el mercado de energía colombiano y la capacidad técnica y de innovación de Invenergy en el desarrollo de proyectos de energías renovables no convencionales (ERNC)
• EPM ha sido pionera en la generación eólica en Colombia con su Parque Jepírachi desde 2004, recientemente incursionó en la generación solar y tiene el propósito de continuar aportando al desarrollo de estas tecnologías en el país
• Invenergy posee una amplia experiencia en ERNC, con el desarrollo de más de 24.000 megavatios de capacidad a través de 146 proyectos localizados en Estados Unidos, América Latina, Japón y Europa
EPM y la compañía multinacional estadounidense Invenergy suscribieron una alianza estratégica para invertir, desarrollar, construir, operar y mantener proyectos de energías renovables no convencionales (ERNC) en Colombia, específicamente con tecnología solar y eólica.
Este acuerdo también incluye la representación comercial y la comercialización de la energía eléctrica y los productos de reducción de emisiones de los nuevos proyectos.
Tras un proceso altamente competido, con más de 10 firmas internacionales, EPM seleccionó a Invenergy como su aliado estratégico en ERNC, gracias a su amplia experiencia como líder global de energía renovable.
Invenergy ha desarrollado 150 proyectos energéticos, entre ellos: 96 eólicos con 14.914 megavatios, 30 solares con 3.351 megavatios y 13 de almacenamiento de energía con 260 megavatios, ubicados en Estados Unidos, América Latina, Japón y Europa.
Una alianza con beneficios para los clientes
La alianza entre EPM e Invenergy supone beneficios para ambas empresas, pero especialmente para la gente, que podrán acceder a nuevas alternativas de suministro de energía limpia, competitiva y ajustada a su curva de consumo, e incluso la posibilidad de ejecutar proyectos de autogeneración.
“La revolución de las energías renovables es una realidad. Esta apuesta nos permite diversificar nuestra matriz eléctrica con la energía del sol y del viento que complementa las fuentes hídricas y nos ayuda a ser menos vulnerables a eventos de variabilidad climática como el Fenómeno de El Niño. Alianzas como la que suscriben EPM e Invenergy no solo demuestran el potencial de las energías renovables en Colombia, sino que representan nuevas oportunidades de inversión y empleo en beneficio del país y las regiones”, explicó la Ministra de Energía, María Fernanda Suárez.
El Gerente General de EPM, Jorge Londoño De la Cuesta, indicó que “para nuestra Empresa las energías renovables no convencionales son una prioridad, por nuestro compromiso con los clientes de ofrecerles servicios a la altura de las nuevas tecnologías, buscando siempre precios eficientes y el cuidado del ambiente”.
Por su parte, Michael Polsky, fundador y Gerente General de Invenergy, dijo que “nuestra alianza con EPM representa un hito para Invenergy al entrar al mercado colombiano y expandir nuestra presencia en América Latina”. El directivo agregó que “EPM es un socio fuerte, con una excelente reputación, y nos complace empezar a trabajar juntos para acelerar el crecimiento de las energías renovables en Colombia”.
Es importante destacar que en su modelo de negocio Invenergy busca desarrollar, construir e invertir en los proyectos, aportando todo su conocimiento en evaluación y adquisición de estos, financiamiento con bancos locales e internacionales, capacidad de negociación en la compra de equipos, contratación de constructores y su habilidad de transformar proyectos en activos operativos rápidamente.
EPM busca participar en toda la cadena de valor de los proyectos dado su conocimiento en temas comerciales, sociales, ambientales y regulatorios en el país. Adicionalmente, tendrá la opción de compra de los proyectos ERNC construidos en el marco de la Alianza y comercializará el 100% de la energía eléctrica y productos de reducción de emisiones de las plantas solares y eólicas de la alianza estratégica.
Los proyectos de la Alianza con Invenergy se integran al portafolio de soluciones competitivas y sostenibles que hoy tiene el Grupo EPM para cada uno de los segmentos del mercado, brindando- entre otros- un portafolio energético eficiente, limpio y con la firmeza que requieren nuestros clientes.
En continua evolución
Como se recuerda, en los últimos 15 meses, Colombia superó la meta de incorporación de fuentes no convencionales de energías renovables a su matriz eléctrica, pasando de menos de 50 megavatios (lo que necesita una ciudad como Ibagué) a más de 2.200 megavatios de capacidad instalada para el año 2022 (lo que requiere Medellín, Cali, Cartagena y Bucaramanga juntas. El país multiplicará por 40 veces la capacidad actual de generación eléctrica a partir de fuentes como la solar y eólica, de acuerdo con cifras del Ministerio de Minas y Energía.
Se estima que para 2025, las ERNC representen el 40% de la matriz energética global. Con la alianza EPM-Invenergy el deseo en potencia instalada y operativa con nueva generación en Colombia a partir de energía solar y eólica al 2025 es de al menos 400 MW, lo cual equivale a una aspiración en energía de 1.000 GWh-año.
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